仕事内容 |
法人営業
ハンファジャパン株式会社 同社は、韓国最大手企業の一つでありFortune Global 500に選出された株式会社ハンファの日本法人として1984年に設立されました。全世界に710の拠点を持つハンファグループとの連携により、太陽光発電関連事業をはじめとするグリーンエネルギー事業、セキュリティソリューション事業、化学製品、精密機器、鉄鋼など幅広い産業のアジア諸国間での輸出入業務と日本市場での販売事業を展開しています。日本で35年以上の活動により積み上げてきたノウハウと築きあげた強い信頼関係でこれからも地域経済の活性化や協力会社との共同成長に向けて挑戦を続けていきます。 設立30年以上の歴史がありますが、ここ数年、事業拡大により急成長を遂げています。風通しの良い社風、スピード感あふれる事業展開が同社の特徴。積極的にチャレンジする人をバックアップする会社です。 募集要項 業務内容 グローバルで急上昇中の韓国のセキュリティカメラメーカー”Hanwha Techwin”製品を日本で急成長させる為に、パートナー販売会社(代理店様)をフォロー・開拓する業務を行っていただきます。日本でのシェア拡大の為に、国内外の豊富な実績・信頼性・商品力・ソリューションの強み活かし、協業パートナー様とPJT受注を推進していただきます。 ■業務内容例 既存の主要パートナー様との関係構築をベースに、新製品やソリューションの提案を行い、新規PJTの獲得と、進行中PJTの受注に向けた支援活動をしていただきます。 ・新規パートナー様の開拓・ハイタッチ営業 ・国内のdistributor様の顧客支援及び開拓業務 ・パートナー様の具体的プロジェクトの営業支援活動全般 ・リテール、工場、交通/インフラなどの大型PJTの獲得と受注に向けた推進活動 ■取扱商品について ・セキュリティカメラ ・NVR/DVR ・VMS ・AIカメラ/その他/ソリューション関連 ■WISENET の強みについて リーズナブルでありながら、世界最高水準のクオリティが多くの国や地域で評価されているWISENET。これからの日本でもセキュリティニーズが高まっていくことが見込まれており、コストパフォーマンスの良さが導入を検討される企業に大きな魅力になるでしょう。 ■入社後について まずは2日間の入社時オリエンテーションの後、3カ月から6カ月程度のOJTを実施。実際の現場を知ることで仕事に慣れていただき、独り立ちした時にこれまでの経験やノウハウを発揮していただきたいと思います。 必須条件 下記いずれかに該当する方 ※若手歓迎!ポテンシャルも重視します。 ・セキュリティカメラ業界での営業経験もしくは技術経験 ・IT(ネットワーク)業界での営業経験もしくは技術経験 ・ネットワーク機器及びカメラ機器に関する知識・興味 歓迎条件 ・セキュリティカメラを活用したシステムやソリューションの販売経験 ・セキュリティカメラの大型プロジェクトの販売経験 ・メーカー/distributor/Sier経験者 勤務時間 就業時間:09:00~17:30(所定労働時間:7時間30分) 夜間勤務:なし 月間平均残業時間:20時間以下 休日休暇 休日:土日祝 年間休日:120日 休暇制度:年末年始休暇、GW休暇、特別休暇、慶弔休暇、産休・育休、リフレッシュ休暇、有給休暇(10~20日)、介護休暇、創立記念日(10/9) ※その他、有給取得を推奨する制度もございます。 福利厚生 <待遇・福利厚生補足> ・通勤手当:全額支給 ・社会保険:各種社会保険完備 ・退職金制度:補足事項なし(定年:60歳) <教育制度・資格補助補足> ・OJT <その他補足> ■みなとぴっく福利厚生倶楽部 ■誕生日祝い:商品券 ■団体保険 ■オフィスカジュアル など 企業名 ハンファジャパン株式会社 事業内容 ・グリーンエネルギー事業 ・セキュリティソリューション事業 ・輸出入業務と日本市場での販売事業 本社所在地 東京都港区芝4-10-1 ハンファビル9階 設立年 1984年 株式公開 非公開 従業員数 200名 資本金 6,898,500,000円(2022年12月期) 売上高 57,966,541,902円(2022年12月期) URL https://www.hanwha-japan.com/ 本求人については、株式会社シーカーズポートによる人材紹介サービスでの求人紹介となります。 応募後は、株式会社シーカーズポートより案内をいたします。 |
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想定年収 |
450~850万円
年俸制
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勤務地 |
東京都港区芝4-10-1 ハンファビル9階
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求人情報
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仕事内容 |
コンサルティング営業
株式会社ネクストビート 現在、同社では、「ライフイベント」「地方創生」「グローバル」の3本柱で事業を展開し、人口減少社会での諸課題に対して向き合っています。バーティカルSaaS、キャリアマッチング、シェアリングエコノミー、メディアなど、ひとつの会社で多様なビジネスモデルを駆使し、「人口減少社会」に対してテクノロジーを通じた価値貢献を実現しプラットフォームを構築することで、複数領域へのトータルサポートを実現して参ります。 ■ライフイベント領域 ・保育士バンク! 全国160万人の保育者が保育に専念できる安心をご提供します。採用、業務改善・職員の定着、集客活動、経営。 これまで業界があきらめていた諸問題を、テクノロジーの力で解決していきます。 ・KIDSNA メディア、シェアリングエコノミー、サーチのプロダクトを通じ多様な選択肢を提供しながら、子どもとの生活をより充実したものにするサービスです。子育てを「辛いもの」にせず、ハッピーなライフスタイルを創造しながら、子育てフレンドリーな社会を実現していきます。 ■地方創生領域 ・おもてなしHR に地方における安定した雇用を創出し、新たな人の流れによって将来に渡り活力ある地域社会を構築していくため、地方の重要産業である観光業界を支援します。 ■グローバル ・hospitality Careers 日本国外の人口課題にもアプローチし、グローバル観点で競争力を強化します。海外の先進事例を取り入れると同時に、日本国内での事業展開を通して確立した解決策を、日本と同様の課題に直面する可能性のある他国でも展開し、課題解決の好循環サイクルを回していくことを目的としています。 【保育士バンク!コネクトについて】 保育士バンク!コネクトとは、保育運営と労務管理を支援するICTシステムです。 保育業界に特化した機能性を持ち、職員の労務管理、園児の登降園時間や保育料の管理など、職員と園児の両方の管理がひとつで可能にしています。 【保育士バンク!ブランドについて】 保育士バンク!とは、保育園の課題解決に対するワンストップソリューションです。保育施設における職員や園児への認知、職員の採用、職員の労務管理、職員の定着・育成、保育園経営等、保育施設が抱える様々な課題を解決するために複数サービスを展開しています。 【KIDSNA STYLEについて】 KIDSNA STYLEとは、『子育てを考える』をテーマに、教育・健康・LGBT・教養など有識者も交えたアカデミックな記事から育児の悩みを解決しにいく記事など、子育てに関する様々な情報を制作・提供しているwebメディアです。昨今の少子化、核家族化、情報化社会の加速といった社会的背景の中、主に未就学児から小学低学年を持つママ・パパをメインターゲットに、複雑化する子育て世帯の悩みを解消し、前向きに子どもと向き合ってほしいという想いでメディアを運営しています。 【おもてなしHRについて】 おもてなしHRは、2019年12月にリリースした宿泊業界に特化した転職・就職支援サービスです。市場がまだ成熟しきっておらず、類似サービスも少ない事業で、昨年対比200%の成長を実現しています。現在は、転職・就職支援にフォーカスをしたサービス内容ですが、将来的にはおもてなしHRをプラットフォーム化し、複数プロダクトを展開することにより以下を実現していきたいと考えています。 ・宿泊業界で働く人のDX/オペレーション改善、労務管理の効率化 ・地方自治体と連携した地方創生、地方特産物EC、旅行者への情報発信 等 募集要項 業務内容 ・経営課題を抱えた保育施設の発掘 ・保育施設毎の理想像の策定、実現するために必要な採用プロモーションやマーケティング課題の特定 ・「保育士バンク!」ブランドのサービスを活用した企画提案 ・クリエイティブチームと協働のコンテンツ制作/ディレクション/納品 - 求人広告 - 転職/就職フェア - 動画(3Dview等) - エンゲージメントツール - Webサイト ・マーケティング支援ツールを活用したデータモニタリング/パフォーマンスの最適化 ・経営課題の解消に向けた伴走/追加施策提案 ■担当事業:保育士バンク! 保育士バンク!とは、保育園の課題解決に対するワンストップソリューションです。保育施設における職員や園児への認知、職員の採用、職員の労務管理、職員の定着・育成、保育園経営等、保育施設が抱える様々な課題を解決するために複数サービスを展開しています。 (1)職員や園児への認知、職員の採用 ・求人広告掲載 ・就職/転職フェア ・ホームページ制作 ・保育施設紹介の動画制作 (2)職員の採用、職員の労務管理、職員の定着・育成 ・人材紹介 ・労務管理システム ・エンゲージメント管理システム (3)保育園経営 ・M&A ・保育現場や採用市場の調査及びレポート ■なぜ、保育士バンク!をやるのか 人口減少社会と言われる日本において、解決すべき課題は山積みですが、特に働く人(=ワークフォース)の減少は取り組むべき大きな課題です。ワークフォースの確保のためには、子供を持つ世代が安心して保育園に子どもを預けることが必要ですが、実際の保育業界では保育士不足により待機児童が発生しています。実際に保育資格を持っている人の中で、50%以上が保育士として就業していません。我々はまずは保育士さんが自身にあった保育園を選び、長期的に安心して就労するためのソリューションを提供しています。保育士さん1人1人に良い選択肢を提示し、保育に従事する人口を増やしていくことで、より安心して保育園に子どもを預けられる社会を作ることで、ワークフォースの増加に寄与したいと考えています。 事業の影響範囲を日本全国に拡大した今だからこそ、地域社会の子育てや活性化に対してアプローチが出来ます。ワークフォース不足に悩む日本全体に保育業界の転職サポートを通じて価値を提供することがミッションです。 必須条件 ・正社員としてセールスもしくは販売サービス経験1年以上 歓迎条件 ・無形商材のセールス経験 ・リーダーやマネジメントの経験 ・スタートアップやミドルベンチャーでの勤務経験 勤務地詳細 ・東京都渋谷区恵比寿4-9-10 ネクストビートハウス ・北海道札幌市中央区北三条西3丁目1 番地44 ヒューリックスクエア札幌 7階 ・宮城県仙台市青葉区中央1-3-1 AER ・石川県金沢市上堤町1番15号 金沢上堤町ビル ・愛知県名古屋市中村区名駅南1-24-20 名古屋三井ビルディング新館 ・大阪府大阪市北区豊崎3丁目19-3ピアスタワー ・京都府京都市下京区四条通烏丸東入ル長刀鉾町8京都三井ビルディング ・広島県広島市中区立町2-23 野村不動産広島ビル ・香川県高松市サンポート2-1高松シンボルタワー ・福岡県福岡市中央区天神1-1-1 アクロス福岡東館・西館 ・沖縄県那覇市松山1-1-19 JPR那覇ビル ※初期配属はご希望に応じて柔軟に対応させていただきます ※業務上必要があるときは、転勤または従事する業務内容の変更を命じることがあります ・自社内勤務 ・転勤の可能性:可能性はあるが、最大限考慮 勤務時間 基本的な就業時間:10:00~19:00 平均残業時間:32.3時間 休日休暇 休日:土日祝 休暇制度:年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、産休・育休、有給休暇、介護休暇 福利厚生 ・社会保険完備 ・交通費支給(上限有) 【自己研鑽】 ■グロービスeMBA受講制度 ■ビジネス書籍購入制度 ■英語レッスン ■NorthStarChallenge(新規事業立案制度) 【生産性向上】 ■3rdプレイス手当 ■ベビーシッター利用制度 ■家事代行利用補助制度 ■病児保育補助制度 【社内コミュニケーション】 ■Crew's anniversary(誕生日祝い) ■Crew's bar(社内外交流イベント) ■サミット(全社総会) ■部活動サポート ■チーム達成会、食事費用負担 企業名 株式会社ネクストビート 事業内容 ・有料職業紹介事業 許可番号:13-ユ-306160 ・インターネットを活用した各種コンテンツ・サービスの企画・開発 ・インターネットを活用した各種マーケティング支援事業 本社所在地 東京都渋谷区恵比寿4-9-10 Daiwa恵比寿4丁目ビル 設立年 2013年 株式公開 非公開 従業員数 365名 資本金 3,500万円 URL https://www.nextbeat.co.jp/ 本求人については、株式会社シーカーズポートによる人材紹介サービスでの求人紹介となります。 応募後は、株式会社シーカーズポートより案内をいたします。 |
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想定年収 |
450~840万円
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勤務地 |
東京都渋谷区恵比寿4-9-10 ネクストビートハウス
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仕事内容 |
エンタープライズセールス
イクシアス株式会社 同社は、2020年創業の店舗型事業者様向け集客DXツール『STOREPAD(ストアパッド)』を開発・展開するベンチャー企業です。「全ての店舗の潜在能力を解き放ち、"お店"に関連した人々の“働く“と“選ぶ“に笑顔を増やし、それを通して街を元気にする。」ということに挑戦しています。多様化・複雑化する情報社会環境の中でも、店舗事業者が時間をかけるべき業務に集中できる、そして、消費者が自分に最適な店舗の情報に出会えて、納得感を持って決められる。そんな、生産性と満足度が高い世界を「技術力」と「創意工夫」で創り出し、世界の笑顔を増やしたいと考えています。リクルートやGoogle、上場アドテクの創業メンバーや日本代表レベルの陸上選手など、様々なバックグラウンドを持ったメンバーが切磋琢磨しています。 ■STOREPAD(ストアパッド)とは 『STOREPAD』は、Google Maps等の地図サービス、Instagram、Facebook、TwitterなどSNS、業界ポータル等のさまざまなサービス・媒体における情報発信やクチコミ対応をなどの集客対応、予約管理、再来店促進の運営、改善を一気通貫で管理する、店舗事業者様向け業務効率化支援ツールです。カバーできる媒体の多さは『STOREPAD』自慢の一つ。大手企業はもちろんですが、『STOREPAD』は特に中小個店様にも広く使っていただきたいと考えています。そのため、デジタルマーケティング領域における高いリテラシーがなくても、直感的な操作で簡単かつ効果的な施策が打てるサービスづくりを心がけています。 ■今後の展望 『STOREPAD』はリリース直後より、順調に導入店舗数を増やしています。資金調達も行い、今後は「STOREPADを導入すれば他のツールは必要なし」といわれるまでに連携できるサービスや機能をより一層充実させること、また導入店舗数拡大に注力していきます。 ■採用への想い 著名ベンチャーキャピタル等からの資金調達も完了し、同社はまさにこれから事業拡大フェーズに突入しようとしています。しかしながら現在は二十数名ほどのメンバーしかいません。そのため、『STOREPAD(ストアパッド)』を世の中に広げ「全ての店舗の潜在能力を解き放ち、"お店"に関連した人々の“働く“と“選ぶ“に笑顔を増やし、それを通して街を元気にする。」という世界を創るべく、共に急拡大にチャレンジしていただける仲間を探しています。 募集要項 業務内容 大手多店舗展開企業様への商談・ソリューション提案・クロージングを担っていただきます。大手顧客折衝経験や店舗事業者知見のある方は、SaaS業界でキャリアを積むことができるポジションです。 <具体的には> ・大手多店舗展開企業様へのアカウントプランニング ・商談(デモンストレーションや提案活動、プレゼンテーション、最終クロージング) ・ステークホルダー(業務担当者及び、決裁者)を巻き込んだ提案 ・中長期的なリレーション構築 ※商談は基本的にオンラインをメインとしているため、リモート環境でも効率的に業務を推進できます ■この仕事の魅力・やりがい ・創業初期メンバーとして、大きな裁量を持って自らの手でサービスや組織をグロース(拡充、レベルアップ、拡大、風土作り)させることができます ・自身の努力や実績次第では、マネジメントや各部門の責任者としてキャリアアップできる環境です ・創業2年のスタートアップ企業であり経営陣と直接業務を推進するため、業務のみならず経営視点も養われ、飛躍的な成長を実現できる環境があります ・育成する意思と裁量を渡す意思のバランスが良く、自由闊達かつ効率的に仕事を進めることができます ・まさにサービスを世の中に浸透させていくフェーズであり、それを間近で体験することができます 必須条件 ▼以下のいずれか1つ以上のご経験がある方 ・営業またはコンサルタントとしての実務経験2年以上 ・複数店舗を運営している事業者におけるマネジメント経験 歓迎条件 ・マーケティング支援会社での営業経験 ・販売代理店折衝業務経験 勤務時間 就業時間:10:00~19:00 夜間勤務:なし 月間平均残業時間:20時間以下 休日休暇 休日:土日祝 年間休日:126日 休暇制度:年末年始休暇、夏季休暇、産休・育休、介護休暇、有給休暇、慶弔休暇 福利厚生 ・社会保険完備 ・交通費支給 ・役職手当 ・ドリンク/お菓子食べ放題 ・全員サブディスプレイ貸与 ・服装自由、業務中ヘッドフォン着用OK ◎福利厚生や制度、働き方など、これから一緒に作っていきたいと考えています。 企業名 イクシアス株式会社 事業内容 ・インターネットサービスの企画開発運営販売 ・マーケティング支援 本社所在地 東京都渋谷区恵比寿2-6-28 705 設立年 2020年11月 株式公開 非公開 従業員数 25名 資本金 164,096,500円(資本準備金含む) URL https://ixyas.co.jp/ 本求人については、株式会社シーカーズポートによる人材紹介サービスでの求人紹介となります。 応募後は、株式会社シーカーズポートより案内をいたします。 |
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想定年収 |
450~600万円
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勤務地 |
東京都渋谷区恵比寿2-6-28 ソサエティ恵比寿705
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仕事内容 |
アカウントセールス(マネージャー候補/弁護士ドットコム)
弁護士ドットコム株式会社 同社は、世界中の人達が「より良く生きる知恵=知的情報」を自由に活用できる社会を創り、人々が幸せに暮らせる社会を創造するため、「専門家をもっと身近に」を理念として、人々と専門家をつなぐポータルサイト「弁護士ドットコム」「税理士ドットコム」「ビジネスロイヤーズ」、Web完結型クラウド契約サービス「クラウドサイン」を提供する、リーガルテック(Legal × Technology)のリーディングカンパニーです。 【クラウドサインについて】 クラウド型電子契約サービス 「クラウドサイン」(https://www.cloudsign.jp/) 「クラウドサイン」は、「紙と印鑑」を「クラウド」に置き換え、契約作業をパソコンだけで完結できるWeb完結型クラウド契約サービスです。全てがクラウド上で完結するため、契約締結のスピード化とコスト削減を実現します。電子契約機能には、「いつ・誰が・どの契約に合意したか」を証明する厳格な電子署名とタイムスタンプを付与しています。リモートワークの環境下においても契約書の証拠力を担保しながら、事業活動に重要となる円滑な契約業務を可能にします。2015年の提供開始以来、累計契約送信件数500万件以上の実績をもつ電子契約サービスです。 ※数値は2021年4月末時点。 【参考資料】 Inside CloudSign https://note.com/cloudsign/m/md653f118eed4 募集要項 業務内容 弁護士・法律事務所に対するソリューションセールスを担当いただきます。 弁護士ドットコムは、法律トラブルを解決に繋げたい専門家と相談者を繋ぐプラットフォームを通じて、誰もが豊かで安心できる暮らしを送る社会を目指しています。 セールスメンバーは、弁護士・法律事務所の売上拡大を目的としたマーケティング支援やweb戦略の提案・推進がミッションです。また今後は、弁護士の業務効率化を目的とした業務支援や学習領域における支援など、弁護士・法律事務所のニーズにあわせた各種ソリューションを提供することによって、専門家である弁護士の総合的なサポートを目指しています。弁護士がより活躍できるような支援を行うことによって、司法サービスが充実し、弁護士の知恵が万人に還元される社会づくりに繋がっていくと考えています。 【職務詳細】 ・リードに対するアポイント創出〜商談、提案〜受注まで一連のセールス活動 ・受注後の継続フォロー(解析データやレポートをもとにした効果振り返り) ・顧客のニーズに合わせたその他サービスの追加提案 ・弁護士・法律事務所に対して、広報集客支援を中心とした以下のサービスを提案いただきます。 一気通貫で継続的に顧客と向き合うことによって、ニーズに応じたソリューション提案を行います。 ・法律相談ポータルサイト「弁護士ドットコム」の有料プラン https://www.bengo4.com/lawyer/service_plan/ ・リスティング広告企画(Google Ads/GDN、Yahoo!リスティング/YDN等) ・ホームページ制作サービス https://www.bengo4.com/lawyer/hpService/ ・弁護士向け業務支援サービス(法律書籍のサブスクリプションサービス、クラウド型案件管理サービス、動画学習サービス) ■ご参考:社員インタビュー記事 https://www.wantedly.com/companies/bengo4/post_articles/302229 弁護士の課題解決に心を燃やす - 「2割司法」の解消を目指して 必須条件 ・無形商材の営業経験5年以上 ・メンター・教育担当やリーダーなど、マネジメントに近い業務に携わったご経験 歓迎条件 ・無形商材の新規開拓営業経験 ・Webメディアの広告営業経験 ・証券会社や銀行など金融機関で個人事業主や経営者との商談経験 勤務時間 フレックスタイム制(コアタイム無し) 休日休暇 休日:土日祝 年間休日:121日 休暇制度:年末年始休暇、夏季休暇、特別休暇、慶弔休暇、産休・育休、有給休暇、妊婦特別休暇、短時間勤務(育児・介護) 補足情報:夏期休暇(取得年度の6月末在籍で3日、7月末在籍で2日、8月末在籍で1日付与) 福利厚生 ・社会保険完備 ・交通費支給 ・資格取得制度 ・持株会制度 ・社内表彰制度 ・近距離手当制度 ・定例懇親会 ・再雇用制度 ・部活動補助制度 ・営業達成賞 ・従業員持株会 ・部活動補助制度 ・シャッフルランチ ・不動産仲介手数料割引 ・ベビーシッター費用補助 ・外部勉強会費用補助制度 ・書籍購入補助制度 ・副業OK ・PC貸与 ・サブディスプレイ貸与 企業名 弁護士ドットコム株式会社 事業内容 ・弁護士ドットコムの開発・運営 ・弁護士ドットコムニュースの運営 ・税理士ドットコムの開発・運営 ・クラウドサインの開発、提供 ・BUSINESS LAWYERSの運営 ・弁護士ドットコムキャリアの運営 本社所在地 東京都港区六本木4-1-4 黒崎ビル6階 設立年 2005年 株式公開 グロース市場(証券コード:6027) 従業員数 427名 資本金 4.6億円 売上高 87.1億円 URL https://www.bengo4.com/corporate/ 本求人については、株式会社シーカーズポートによる人材紹介サービスでの求人紹介となります。 応募後は、株式会社シーカーズポートより案内をいたします。 |
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想定年収 |
512~768万円
月額:427,230円~640,678円
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勤務地 |
東京都港区六本木4-1-4 黒崎ビル6階/大阪府大阪市北区西天満二丁目6番8号 堂島ビルヂング(オファー時に決定)
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仕事内容 |
カスタマーサポート/事業開発
モノグサ株式会社 ◎事業内容 同社は、国内のみならず全人類を対象に、記憶にまつわる課題を解決していく会社として、記憶のプラットフォーム『Monoxer』を開発・運営しています。AIを活用し、誰もが「記憶」を負荷なく自然に行える活動に変化させていくこと。それにより、人の生き方にさまざまな奥行きと選択肢をつくることが、同社の目指す世界です。 ◎今後の事業展開 『Monoxer』は全国の教育機関を軸に急速に導入が進み、ユーザー数も増え続けています。しかし、今後の活躍フィールドは教育業界だけにとどまりません。一般企業での導入事例も増えてきており、セールスイネーブルメントやリスキリングなど、「記憶」の新たな可能性に期待が寄せられています。to C領域やグローバル展開を見据えたリサーチも進めており、全世界で400兆円以上のマーケット規模を見込んでいます。 【社風】 ◆営業成績のランキングや表彰制度などは一切ありません 本質的な事業開発や顧客の課題解決に向き合いきれる環境だからこそ、制度がない状態でも熱意と使命感をもつ自律した優秀なメンバーが集まっています。 ◆Biz×Devの関係性 Biz側のCEO竹内とDev側のCTO畔柳の共同創業という背景もあり、Biz組織とDev組織は、非常にバランスのとれた相互にリスペクトしあう関係性にあります。フラットにディスカッションし合う社風が根付いており、役割は異なれど、顧客に向き合うスタンスや熱量が同じだからこそ、意思決定のスピードや柔軟さ、合理的に議論しあう文化は、特徴の一つです。 ◆メンバーについて Google、Yahoo!、リクルート、楽天、アクセンチュアなどから転職した平均年齢が約31歳のメンバーで構成されています。素直で、建設的なディスカッションが好きな穏やかなメンバーが多く、ポジティブなCEOを中心に楽しい雰囲気で仕事をしています。 募集要項 業務内容 ・カスタマーサービス業務を通じた顧客満足度の向上設計 ・お問い合わせ対応のオペレーション設計 ・サポート内容の充実に向けた各部門との連携業務 ・プロダクトへの顧客ニーズの反映 ・新機能リリース前のプロダクト確認、フィードバック ・ご契約顧客(塾、学校、一般企業)、ユーザ(アプリ利用者)からのお問い合わせ対応 ・マニュアルやFAQの作成 プロダクトのリリースサイクルが早いため、顧客対応や体制変更も迅速かつ最適な対応が求められます。 既存の枠組みに捉われずにプロセスを変化・進化させることが必要となりますので、お客様がプロダクト体験の中で感じる違和感や課題を起点に、どのような「サポート」体制が必要なのかを抜本的に考えながらリードいただきます。 必須条件 ・toB向け自社プロダクトのカスタマーサポート経験(toC 不可) ・電話やメールにおける円滑なコミュニケーションスキル ・Excel、Wordを使用した業務の経験 歓迎条件 ・エンジニアとの業務コミュニケーションの経験 ・プロダクトの企画や改善に関わる経験 ・カスタマーサポートチームの立ち上げの経験 勤務時間 コアタイム無しのフレックスタイム制(標準労働時間:8時間) 休日休暇 休日:土日祝休み 年間休日:120日以上 休暇制度:年末年始休暇、慶弔休暇、産休・育休、介護休暇、有給休暇、ワクチン休暇 福利厚生 ・社会保険完備 ・社員割引制度 ・交通費支給 ・健康診断 ・ストックオプション制度あり ※等級に応じて入社時または昇格時にストックオプションが付与されます。 ・交通費支給 ※公共交通機関利用の交通費を全額支給 ・書籍購入補助制度 ・社外研修参加時の費用補助あり ・リモートワーク可能 ・副業可能 ・フリードリンク ※お茶・水・コーヒー・牛乳・ヨーグルトなどを自由に飲食できます。ラインナップは社員のリクエストによって時々変わります。 企業名 モノグサ株式会社 事業内容 記憶のプラットフォーム Monoxerの開発と運営 本社所在地 東京都千代田区飯田橋3-8-5 住友不動産飯田橋駅前ビル7階 設立年 2016年 株式公開 非公開 従業員数 105名 資本金 1,286,794,652円(資本準備金含む) URL https://corp.monoxer.com/ 本求人については、株式会社シーカーズポートによる人材紹介サービスでの求人紹介となります。 応募後は、株式会社シーカーズポートより案内をいたします。 |
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想定年収 |
400~600万円
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勤務地 |
東京都千代田区飯田橋3-8-5 住友不動産飯田橋駅前ビル7階
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仕事内容 |
事業開発/セールス(マネージャー候補)
モノグサ株式会社 ◎事業内容 同社は、国内のみならず全人類を対象に、記憶にまつわる課題を解決していく会社として、記憶のプラットフォーム『Monoxer』を開発・運営しています。AIを活用し、誰もが「記憶」を負荷なく自然に行える活動に変化させていくこと。それにより、人の生き方にさまざまな奥行きと選択肢をつくることが、同社の目指す世界です。 ◎今後の事業展開 『Monoxer』は全国の教育機関を軸に急速に導入が進み、ユーザー数も増え続けています。しかし、今後の活躍フィールドは教育業界だけにとどまりません。一般企業での導入事例も増えてきており、セールスイネーブルメントやリスキリングなど、「記憶」の新たな可能性に期待が寄せられています。to C領域やグローバル展開を見据えたリサーチも進めており、全世界で400兆円以上のマーケット規模を見込んでいます。 【社風】 ◆営業成績のランキングや表彰制度などは一切ありません 本質的な事業開発や顧客の課題解決に向き合いきれる環境だからこそ、制度がない状態でも熱意と使命感をもつ自律した優秀なメンバーが集まっています。 ◆Biz×Devの関係性 Biz側のCEO竹内とDev側のCTO畔柳の共同創業という背景もあり、Biz組織とDev組織は、非常にバランスのとれた相互にリスペクトしあう関係性にあります。フラットにディスカッションし合う社風が根付いており、役割は異なれど、顧客に向き合うスタンスや熱量が同じだからこそ、意思決定のスピードや柔軟さ、合理的に議論しあう文化は、特徴の一つです。 ◆メンバーについて Google、Yahoo!、リクルート、楽天、アクセンチュアなどから転職した平均年齢が約31歳のメンバーで構成されています。素直で、建設的なディスカッションが好きな穏やかなメンバーが多く、ポジティブなCEOを中心に楽しい雰囲気で仕事をしています。 募集要項 業務内容 ・学校や塾、一般企業等の法人顧客に対して「Monoxer」を活⽤した課題解決提案 ・顧客接点にて得た情報や課題感を、プロダクトチーム等の他職種へ改善提案をする『事業開発』 ・セールスチームのメンバーマネジメント ・セールス戦略・戦術の設計、推進 ・社会人領域やグローバルなど新領域進出に向けたリサーチや戦略・戦術の設計、推進 本ポジションの魅力: ・経営レイヤーとディスカッションしながら、セールスの戦略・戦術の設計に携わることができます。 ・プロダクトや組織に対する改善提案や仕組みづくりに加え、教育機関以外の一般企業やグローバルなど、新領域への事業開発も推進いただけます。 ・前例のない未知な領域だからこそ既存のルールはありません。新たな価値を自分たちで創っていく0→1フェーズに携われます。 必須条件 ◎無形商材の法人営業経験(3年以上) ◎以下いずれか必須 ・エンタープライズ向けのご提案経験 ・社内外を巻き込んだプロジェクト推進 /マネジメント経験をお持ちの方(規模は問いません) ・成果を組織内で再現性が出るようにオペレーション設計や仕組み化されたご経験 ・組織の立上げやマネジメントのご経験 歓迎条件 ・SaaS領域での営業経験 ・事業立ち上げ、事業開発の業務経験 勤務時間 コアタイム無しのフレックスタイム制(標準労働時間:8時間) 休日休暇 休日:土日祝休み 年間休日:120日以上 休暇制度:年末年始休暇、慶弔休暇、産休・育休、介護休暇、有給休暇、ワクチン休暇 福利厚生 ・社会保険完備 ・社員割引制度 ・交通費支給 ・健康診断 ・ストックオプション制度あり ※等級に応じて入社時または昇格時にストックオプションが付与されます。 ・交通費支給 ※公共交通機関利用の交通費を全額支給 ・書籍購入補助制度 ・社外研修参加時の費用補助あり ・リモートワーク可能 ・副業可能 ・フリードリンク ※お茶・水・コーヒー・牛乳・ヨーグルトなどを自由に飲食できます。ラインナップは社員のリクエストによって時々変わります。 企業名 モノグサ株式会社 事業内容 記憶のプラットフォーム Monoxerの開発と運営 本社所在地 東京都千代田区飯田橋3-8-5 住友不動産飯田橋駅前ビル7階 設立年 2016年 株式公開 非公開 従業員数 105名 資本金 1,286,794,652円(資本準備金含む) URL https://corp.monoxer.com/ 本求人については、株式会社シーカーズポートによる人材紹介サービスでの求人紹介となります。 応募後は、株式会社シーカーズポートより案内をいたします。 |
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想定年収 |
600~1,150万円
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勤務地 |
東京都千代田区飯田橋3-8-5 住友不動産飯田橋駅前ビル7階
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仕事内容 |
カスタマーサクセス
株式会社モニタス ■仕事・事業 1991年、調査会社として創業した同社は、現代表の林が社長に就任した2016年に「モニターとともにイノベーションを起こす企業へ」。現在の主幹事業となるモニター提供だけに特化したビジネスモデルに転換しました。第二創業期の始まりです。 そして、今では国内最大級2,400万人のモニター母集団の基盤を持つまでに成長。成長環境で「さらにチャレンジしたい」「再チャレンジしたい」、自己成長したい方はぜひ挑戦してください!圧倒的な成長環境で、No.1を目指していく希少な経験を。 ◎着実にアライアンスを拡大! 同社は、「モニター提供シェアNo.1」を目指して躍進を遂げてきました。ノバセル株式会社との共同事業においては、超高速定量調査サービス、「ノビシロ」の提供を通じてアライアンスを拡大するなど、実績を着実に伸ばしています。ぜひ、あなたもこの機会に圧倒的な成長フェーズの同社へジョイン!会社と自身の成長をシンクロさせながら、キャリアを高めていきませんか。 ◎継続率(スパコロ)は100%! ・アサヒビール様 ・ANA X様 ・スシロー様 ・ヤマダデンキ様 他 マーケティング内製化サービス、「スパコロ」の継続率は100%!導入先は順調に広がっており、上記をはじめとした大手企業でも活用されています。 また、今後はASEAN地域へのグローバル展開も進行中。世界に視野を広げ、大きなステージで活躍したい方には、理想的なフィールドが広がっています。 ■理念・ビジョン ◎MISSION The Behaviour 新しい価値を生み、社会や暮らしに良い変化をもたらす 新たな“価値の発掘”・新たな“習慣の提供” ◎VALUE 温故知新:外に目を向け今を知る、聞く、理解する、受け入れる。 万里一空:目的、目標、やるべきことを見失わずに励む、頑張り続ける。 率先垂範:人の先頭に立ってものど事を行い、模範を示す。 近江商人:三方良し。 品質主義:終わりなき品質改善。 ■働く人・社風 ◎中途入社のキャリア Iさん(男性):大手飲食チェーンの店舗マネージャー Kさん(男性):大手コンビニのSV Mさん(女性):ウォーターサーバーの個人向け営業 Iさん(女性):マルシェの運営スタッフ Kさん(女性):ブライダルスタッフ Mさん(女性):人材業界 ◎社員の声 Iさん(男性) Q:スキルアップはできますか? A:電話でアウトプットすることに慣れていなくて苦手意識もありましたが、早くから実務経験を積むうちに克服できました!社内でも素直な姿勢でわからないことを聞けば、先輩方もしっかりと教えてくれます。 Q:仕事のおもしろさはなんですか? A:私は、今年の4月から代表と一緒に重要な新規プロジェクトに参画しています。入社2年目でも、会社の経営層とともに事業の拡大や今後の成長につながる貴重な経験を積めるところがやりがいであり、おもしろさです! ◎Mさん(女性) Q:仕事のおもしろさはなんですか? 社歴等に関係なく業務を裁量大きく任せてもらい、サービス提案のフロントに立てていることに大きなやりがいを感じています。提案内容をきちんと噛み砕いた上で、説明できるスキルも伸ばせました! Q:今後の目標を教えてください。 「1年前の自分に比べて圧倒的に成長していること」が私の目標です。ほぼ同時期入社のメンバーもいて、同世代と一緒に成長していけるのもいい刺激に!第二新卒層の方ともぜひ一緒に働きたいですね。 募集要項 業務内容 法人向けマーケティングSaaSツール「スパコロ」の新規顧客獲得営業と既存顧客へのカスタマーサクセスをお任せします。 「スパコロ」はアプリやWebサイトを運営している企業向けに提供しているツールで、企業が運営しているアプリやWebサイトの消費者・会員を可視化し、企業のお客様を簡単に知ることができることで企業のマーケティングリサーチをサポートを目的としています。 新規顧客獲得営業では、Webマーケティングを中心としたリードから獲得した商談をフィールドセールスとしてクロージングしていきます。既存顧客へのカスタマーサクセスは、「スパコロ」導入後に課題解決のためのオプション提案を行い、アップセル・クロスセルをしていきます。 ▼顧客のニーズや市場は? 日々マーケティング活動が行なわれていく中で、売上や来店数などの数値目標は課されているものの、実は自社の顧客がどういう人たちか可視化できず課題を抱えているケースが多いです。また昨今データDXの推進により、顧客情報を中心としたデータをクラウドに格納して分析していく動きが高まっているため、アプリやWebサイトで取得するデジタル情報にアンケートで取得した意識情報を統合することができるスパコロは、データDX推進企業からのニーズがあります。 ▼プロダクトの魅力と競合優位性は? 難しく捉えられがちな「マーケティングリサーチ」を簡単にできるよう、UIUXを工夫し、直感で操作できるツールです。また、自社顧客と自社顧客以外の消費者にもアンケートができるため、1つのツールで【自社の顧客理解】と【市場把握】が同時に実施できます。マーケティングリサーチ会社やマーケティングオートメーションツールと比較すると優位性があると考えています。 ▼得られる経験・キャリアステップは? リリースして1年半ほどのサービスですが、大手企業様にご利用いただいています。顧客の課題に対し、論理的な解決策の立案とそれを実現するための推進力が身につきます。活躍次第でマネージャー・部門責任者へのチャンスもありますし、将来的にキャリアチェンジするためのステップとして利用いただいてもかまいません。 ■社歴・年齢関係なく重要なプロジェクトにも参画! 手を挙げたら挑戦する機会を得やすい当社。例えば、未経験入社2年目から代表とともに大手企業とのアライアンスを進める重要なプロジェクトを任されているメンバーも。セールスとして入社後、半年でマネージャーに昇格し、アライアンスを推進している実績もあります。既存事業を担う責任者、アライアンス事業を担う責任者、ASEAN進出を担う責任者etc… 同社のように小さな組織=課題や余白が多い、それを自分がやれる→できる=成長=会社の成長に。ぜひこの環境で一緒に挑戦をして頂きたいと思っています。 必須条件 ・プレイングマネージメント経験をお持ちの方 ・BtoBビジネスにおける顧客折衝経験をお持ちの方(2年以上) ・PCスキル(Excel、PowerPoint)、提案書や報告書作成経験 歓迎条件 ・SaaS型商材の法人向け営業経験をお持ちの方 勤務時間 就業時間:09:30~18:30 夜間勤務:なし 月間平均残業時間:20時間以下 ※時短勤務制度あり 休日休暇 休日:土日祝 年間休日:120日 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、産休・育休、介護休暇、慶弔休暇 福利厚生 ・社会保険完備 ・交通費支給 ・健康診断 ・服装自由 ・時短勤務制度 企業名 株式会社モニタス 事業内容 ・スパコロ事業 ・モニターアライアンス事業 ・LINEリサーチ事業 ・アンケートサイトQzooの運営 本社所在地 東京都港区芝公園2-6-3 芝公園フロントタワー22階 設立年 1991年 株式公開 非公開 従業員数 20名 資本金 8,923万円 URL https://monitas.co.jp/ 本求人については、株式会社シーカーズポートによる人材紹介サービスでの求人紹介となります。 応募後は、株式会社シーカーズポートより案内をいたします。 |
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想定年収 |
396~720万円
月給:33万円~60万円
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勤務地 |
東京都港区芝公園2-6-3 芝公園フロントタワー22階
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仕事内容 |
オペレーション責任者候補
株式会社リブセンス 【マッハバイトについて】 日本最大級の「成功報酬型」アルバイト求人サイトです。創業当時にはなかった成功報酬型で採用に対して企業がお金を払うモデルを立ち上げました。それまでは掲載に対して費用がかかっていたため、掲載にお金を使える企業しかユーザーとのマッチングを図れず、 また、企業側も効果が不明確な求人に費用をかけないとweb上で求人掲載できない、という課題があったためです。2017年にアルバイトはお金を稼ぐためにやるのにお金をもらえるのに時間が掛かる、という課題を解決するためマッハバイトにリブランディングいたしました。 【マッハバイトが変えたいこと】 約半数のユーザーの働く目的は「生活費のため」にも関わらず、アルバイトは正社員以上に働きだしてからまとまった給与を得られるまでの期間が長い現実があるため、「マッハボーナス」を広げています。また、職場環境が悪くても、収入が途絶える心配があるとなかなか仕事をやめることができません。もし、マッハで仕事が決まり、就職と同時にお金が手に入るなら、お金の心配をせずにより良い仕事を探すことができます。人材の流動性が増せば、人材獲得の競争環境が激化し、労働環境が改善される、それを可視化して求人力につなげることで、より環境改善のインセンティブが強くなる、良い環境に人が集まり、悪い環境は改善か、淘汰される、と考えております。 【マッハバイトの強み】 マーケとセールスとの連携が強いことを活かして、個社別に最適な提案と応募送客を行っております。同じ事業部内に職種を問わずメンバーが働いているため、セールスの抱える課題をマーケが実現方法を考えることもあれば、 逆にマーケが抱える課題をセールスでどのように解決するかを考えることが当たり前になっています。商品をたくさん売ることだけではなく、世の中に対して企業と求職者に対してどのような価値を提供していくのかを職種問わず協働している組織環境の中で 世の中の変化、そしてユーザー・企業ニーズと向き合いながら、未来のより幸せな働き方、働く環境をマッハバイトは創っていきます。 募集要項 業務内容 事業価値向上のため、オペレーション基盤の安定化・効率化とプロセス最適化の実現を目指します。メンバーの育成や業務の管理など、主にマネジメント業務をお任せします。まずは複数チームの業務内容をキャッチアップから始め、ゆくゆくは、オペレーショングループの責任者としてお任せする予定です。 ●担当グループが担う業務内容 ・営業アシスタント(営業サポート・データ抽出・請求/支払い・契約書/申込書作成) ・求人原稿作成(ライティング・審査・データ更新)他 ●お任せする業務内容 ・短期・中長期的なリソース管理 ・組織の効率を最大化し、業務プロセスを改善、推進 ・業務の管理と監督 ・リスク管理 ・メンバーの目標設定や育成、パフォーマンス評価 以上のような業務を遂行するため、職種を超えた多くのメンバーと協業します。 必須条件 ・組織の長期的なビジョンと目標に基づき、ビジネスオペレーション戦略策定と実行(業務改善/効率化の経験) ・マネージャー又はリーダーの経験(10名以上) ・オペレーション・IT事務等の業務経験 ・基本的なPCスキルとITリテラシー(Excel VLOOKUP関数等活用できるレベル) 歓迎条件 ・AP領域の求人媒体での就業経験 ・データ分析スキル(データの集計や基礎的な統計スキル。SQL知識等) 勤務時間 ・就業時間:10:00~19:00(実働8H) ・休憩時間60分 ・時間外労働あり ・勤務形態 ・600万円~:通常時間管理(定時制10:00-19:00) ・650万円~:企画業務型裁量労働制(みなし労働時間9時間30分) ・含み残業時間 ・600万円~:45時間 ・650万円~:30時間 休日休暇 休日:土日祝 年間休日:120日 休暇制度:年末年始休暇(5日)、夏季休暇、GW休暇、慶弔休暇、産休・育休、有給休暇(10~20日) 、介護休暇 補足情報:男性育休取得率は2020年65%(2020年の国平均でも12.65%)で、育休だけでなくお休みは取りやすい環境です。 福利厚生 ・社会保険完備 ・交通費支給 ・健康診断 ・家族手当 ・役職手当 ・資格取得制度 ・通勤手当:オフィス出社日数に応じて支給、上限1ヶ月定期券購入金額相当額(5万円以内) ・リモートワーク手当(5,000円/月)※有事における対応のため、今後の状況では変わる可能性有 ・社内異動公募制度:勤続1年を超えると申請可能 ・全社納会、全社表彰 ・マイ定時(前後1時間ずらした自由な定時設定) ・年次有給休暇の時間単位取得(時間有給)制度 ・保存年次有給休暇制度 ・ならし保育休暇制度・育児休業期間の特別延長制度 ・育児のための所定労働時間の短縮制度 ・入社時に好きなPC・マウス・キーボードを選択可能 ・産休・育休制度 企業名 株式会社リブセンス 事業内容 インターネットメディア運営事業 本社所在地 東京都港区海岸1-7-1 東京ポートシティ竹芝10階 設立年 2006年 株式公開 プライム市場(証券コード:6054) 従業員数 214名 資本金 237百万円 URL https://www.livesense.co.jp/ 本求人については、株式会社シーカーズポートによる人材紹介サービスでの求人紹介となります。 応募後は、株式会社シーカーズポートより案内をいたします。 |
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想定年収 |
600~750万円
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勤務地 |
東京都港区海岸1-7-1 東京ポートシティ竹芝10階
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仕事内容 |
代理店営業
GROOVE X株式会社 『GROOVE X 株式会社』はロボット開発を手掛けるスタートアップ企業です。 【人間とロボットの信頼関係を築き、生活を潤いと安心で満たす存在をつくる】というビジョンを掲げ、これまで世界になかった新種のロボット“LOVOT”の開発、サービス提供を行っています。 「気持ちをテクノロジーで満たす、ケアをする」この新たな価値観を世の中に届けるべく、新しい組織体系、新しいビジネスモデル、新しい製品開発で、既存の世界観にとらわれないチャレンジを続けています。ロボットによって人は幸せになり、パフォーマンスをあげることができる―― そんな社会の実現を、同社で共に目指してみませんか? ◆主力製品・サービス ”新世代の家庭用ロボット“LOVOT(らぼっと)” 私たちの開発した“LOVOT”は、知らない人には人見知りをし、だんだんと懐き、甘え、ときにはヤキモチまで焼く。目と鳴き声で気持ちは通じ、抱き上げるとあたたかい。そう、まるで「いきもの」です。 *** 人は生物の動きとして不自然なものに対し、違和感を覚える能力があります。私たちは様々なロボディクス技術で、その繊細な違和感を1つひとつ減らし「今までにない自然なロボット」を目指して“LOVOT”をつくっています。 ◆受賞歴 ・2019年1月/「the Verge Awards at CES 2019」のBEST ROBOT受賞 ※世界最大級の展示会“CES2019”(アメリカラスベガス) ・20193年5月/「COOL JAPAN AWARD 2019」受賞 ※COOL JAPAN AWARD 2019(一般社団法人クールジャパン協議会主催) ◆累計調達額133.1億円 2021年1月「株式会社NTTドコモ」との資本業務提携決定。 新たなコミュニケーションサービスの創出、 ヘルスケア・メディカルケアにおける協業を目的としています。 またシリーズB3での第三者割当増資および日本政策金融公庫からの融資により 総額9億円の追加調達を完了し、現在までの累計調達額は133.1億円となりました。 ◆収益モデル サブスクリプションビジネス 募集要項 業務内容 自社プロダクト「LOVOT」の法人向け販売を担う代理店様への 営業を行うポジションの募集となります。 ◆ミッション 現在、当社の「LOVOT」は複数の販売代理店様を 通しての販売も実施しており、その販売拡大が 当ポジションのミッションとなります。 既存の各代理店様への育成・強化に加え、 代理店様の新規開拓やさらなる販路開拓など、 エンドユーザーに「LOVOT」を届けるための 施策の展開をお任せしていきます。 ◆業務内容 ・法人向け代理店営業 └既存顧客のフォロー └新規代理店様の開拓 ・販路開拓 ☆新しい代理店様の早期育成を実現し、 世の中へもっともっと「LOVOT」の価値を 届けていきましょう! 必須条件 ・販売代理店向け営業の経験 または ・エンドユーザーに対する接客販売の経験 歓迎条件 ・B2B業界の経験 ・業務用ロボット、IT機器、オフィス機器等の販売経験 ・ベンチャー企業、スタートアップ企業での経験 ・人材マネジメントの経験 勤務時間 フレックスタイム制(コアタイムなし) リモートワーク詳細 出社とリモートワークが半々程度のハイブリットワーク ※フルリモートワークはなし ※必要なときは出社できることが条件 休日休暇 ・年間休日121日(2022年実績) ・土日祝 ・年次有給休暇 ・慶弔休暇 ・年末年始休暇 福利厚生 ・通勤手当有(1か月の定期代で上限月20,000円) ・企業型確定拠出年金制度有 (全社員の口座を開設し全社員に会社から毎月1,000円の掛け金あり) ・受動喫煙防⽌措置:屋内完全禁煙 ・住宅手当あり(規定有) ・副業可能 ※事前申告の上、業務時間外かつ他社に雇用されないことが条件 企業名 GROOVE X株式会社 事業内容 ロボット開発企業 新世代の家庭用ロボット“LOVOT(らぼっと)” 本社所在地 東京都中央区日本橋浜町3-42-3 住友不動産浜町ビル 設立年 2015年 株式公開 非公開 従業員数 100名 資本金 1億円 URL https://groove-x.com/ 本求人については、株式会社シーカーズポートによる人材紹介サービスでの求人紹介となります。 応募後は、株式会社シーカーズポートより案内をいたします。 |
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想定年収 |
450~1,000万円
毎月想定年収の1/14ずつ支給
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勤務地 |
東京都中央区日本橋浜町3-42-3 住友不動産浜町ビル
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仕事内容 |
法人営業(シニアマネージャー)
株式会社Azoop 同社は、物流DX/自社Saasプロダクトを提供している創業6期目のスタートアップ企業です。シリーズBラウンドで13.8億円の調達を行い、累計調達18.5億となりました。 ★向き合っている業界と提供サービス★ 『レガシー業界を変える』チャレンジをメンバーで力をあわせて取り組んでおります!経済の血流と言われる物流業界の中で、約6割の市場規模(約15兆円)を占めるトラック運送事業。ドライバー不足、過酷な労働環境等の課題も多く、古い商慣習が色濃く残るトラック運送会社様に対し、『商用車流通と業務管理のDX化』へ向けたサービスを提供することで、「業務の効率化」を支援しております。 特に、トラック売買のDXプラットフォームを提供しているのは日本で唯一となり、「車両管理・運行管理をクラウドにて一元管理する」Saasプロダクトも自社開発しております。お客様への直接接点にて当社を認知いただき、共感を得て、ご導入いただくことを通じて、お客様と共に業界全体の課題を解決していくことにチャレンジしている会社です。 ◎代表・役員は、経験豊富なメンバーが集結! 営業責任者は元リクルート最年少部長です。早いタイミングからリクルート社にてマネジメント経験を積み、2021年7月に同社にジョインしております。入社導入研修や定期的な研修・1on1にて、個別に営業スキルを伝授しています。また、プロダクトを統括しているCPOも同じく元リクルート最年少部長。カーセンサーやスタディサプリなどのサービス開発責任を経験しております。 ◎20代メンバーが活躍中の会社です! 成果を出して早くマネジャー経験を積みたい・営業としてどこでも通用する力を身につけ起業したい等の熱いメンバーが在籍しています!組織拡大に伴い、ポジションも増えますので、実績に応じて早期にリーダーやマネジメント経験を積むことも可能です。 ◎平均残業時間22時間/特別休暇もありメリハリつけて働ける会社です! 代表は「家族やプライベートの時間を大切に」しており、かつボードメンバーはワーキングペアレンツも多いため、働く時は働く、休み遊ぶときは遊ぶという考えを重んじています。 募集要項 業務内容 ■シニアマネジャーポジションの方に期待したいこと■ ・同社ビジネスを理解した上で、マーケットから市場を見立て戦略/戦い方を設定すること ・設定した数値目標達成へ向け、役員・各マネジャーを巻き込みながら推進すること ・戦略・仕立て、課題設定と取り組み・その結果を構造的に整理し、役員にレポーティングすること ※具体的な業務内容は、ご経験・スキルに応じて、ご相談させていただきます。 必須条件 ・新規開拓営業経験の経験があり、個人として成果を出された方 ・部下10名程度、2グループ以上を兼務し、評価者としての経験がある方 ・自組織の市場シェア拡大へ向けて、マーケット分析から戦略・戦術を検討し、 PDCAを回しながらチームとして成果をされた方 歓迎条件 ・飛び込み営業経験 ・新組織/新拠点の立上げ経験 ・業績の低い組織を、立て直した経験のある方 ・営業マネジメント以外にも、営業企画・経営企画などの企画業務を経験された方 ・3,000名以上中堅・大手の法人企業様を担当したご経験のある方 勤務時間 ◎フレックスタイム制(5:00~22:00) コアタイム:10:00~16:00 標準労働時間:1日8時間 夜間勤務:なし 月間平均残業時間:22時間 休日休暇 休日:土日祝(完全週休二日制) 年間休日:122日 休暇制度:有給休暇、特別休暇、生理休暇(年2日)、ファミリーケア休暇(年2日)、記念日休暇(年1日)、不妊治療休暇(年2日) 補足情報: ・入社半年経過時点10日~最大20日(※入社時に3日間の特別休暇付) 福利厚生 ・社会保険完備 ・交通費支給(上限25,000円) ・業務用PC/携帯 ・オフィス内ドリンク飲み放題(お茶、コーヒー等) ・書籍購入補助制度:業務に役立つ書籍の購入費を全額負担 企業名 株式会社Azoop 事業内容 ◎はたらくクルマのブランド『トラッカーズ』の各種サービス企画・開発及び運営 ・商用車流通DX事業 ・運送業務DX事業 ・物流M&A事業 古物商許可証:第303251705813号(東京都公安委員会) 本社所在地 東京都港区芝大門2-5-5 住友芝大門ビル5階 設立年 2017年 株式公開 非公開 従業員数 63名 資本金 185,100万円(資本準備金含む) URL https://azoop.co.jp/ 本求人については、株式会社シーカーズポートによる人材紹介サービスでの求人紹介となります。 応募後は、株式会社シーカーズポートより案内をいたします。 |
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想定年収 |
750~1,200万円
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勤務地 |
東京都港区芝大門2-11-8 住友不動産芝大門二丁目ビル2階
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